Husin, M., & Anggara, R. (2026). MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA BERBASIS AMANAH: ANALISIS AL-QUR’AN TERHADAP OTORITAS DAN TANGGUNG JAWAB (PENDEKATAN TAFSIR TEMATIK DAN INTEGRASI TEORI MSDM KONTEMPORER). Al-Idarah : Jurnal Manajemen Dan Bisnis Islam, 7(1), 103–114. https://doi.org/10.35316/idarah.2026.v7i1.103-114